近期，县委组织部按照全县“双包双沉双抓”活动安排，开展领导班子和领导干部综合研判工作，重点对设有下属科级企事业单位的部门及下属科级事业单位的领导班子与班子成员进行综合分析研判。

    在分析研判过程中，通过听汇报、民主测评、谈话了解、发放征求意见表、查看工作实绩等方式，侧重分析领导班子政治表现、工作能力、运行情况、履职情况、党风廉政等五个方面，对领导干部以事见人，主要分析其思想、能力、作风、实绩和个性特点等。

    本次研判工作，坚持一把尺子量到底，成立一个研判组，由县委常委、组织部长担任组长，常务副部长带队，抽调干部科和干监科干部，深入各单位开展工作，保证评价标准始终统一。坚持公开透明，每到一个单位，都提前张贴研判工作预告，召开全体干部大会，说明来意，告知举报电话和邮箱，受理干部群众信访举报，并严格保守秘密。坚持求真务实，准确记录，客观分析，认真撰写研判报告，真实反映研判情况。