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淳化县模范机关创建活动(一)
发布时间:2022-11-21 10:11:46 阅读次数:8880次
今年以来,淳化县机关党建始终坚持“围绕中心、建设队伍、服务群众”,以作风建设专项行动为契机,把“讲政治、强业务、提效能、开新局”主题活动贯穿始终,着力打造政治过硬、组织过硬、业务过硬、作风过硬的模范机关,机关党员干部走在前、作表率,党组织更加坚强有力。

政治建设放首位,让旗帜“亮”起来,着力打造“政治过硬”的模范机关。机关党组织旗帜鲜明讲政治,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话指示作为第一要务,领导班子每月至少组织1次集中学习、开展1次理论研讨,特别是部门党委党组坚持每月听取1次机关党建工作汇报,研究1次党建工作,落实了党建主体责任。聚焦“讲政治、守纪律、负责任、有效率”模范机关创建,以机关效能提升为重点,精心推出《作风建设淳化在行动》《喜迎二十大作风建设我先行》《双报到·为民行》等系列活动,进一步推动机关党员干部走在前、作表率,着力打造模范机关。
组织建设提水平,让队伍“强”起来,着力打造“组织过硬”的模范机关。以机关党支部换届为抓手,配强机关党总支书记5名,机关党支部书记185名,配齐党务干部100余名,全县185个党支部圆满完成换届,有力提升了党组织战斗力、号召力,提高了机关党建工作水平。先后举办党建业务知识专题培训班、十九届六中全会精神专题研讨班、中青年干部培训班等5期5000余人次,开展党务知识专题测试,进一步教育引导党员干部增强“四个意识”,做到“两个维护”。按照“七有”要求高标准建好党员活动阵地,对21个机关企事业单位党员活动阵地进行了改造提升。严格落实“三会一课”、组织生活会等党内生活制度,扎实召开“严守纪律规矩,加强作风建设”专题组织生活会,机关党员干部认真对照“勤快严实精细廉”新风正气标准,主动开展批评与自我批评,仔细查摆问题,切实加以整改,为锻造政治强、责任强、纪律强、能力强的干部队伍打牢了基础,机关党组织凝聚力、战斗力、号召力显著提升。
党建业务两手抓,让工作“融”起来,着力打造“业务过硬”的模范机关。为着力破解“灯下黑”“两张皮”问题,制定出台《关于进一步加强和改进机关基层党组织建设的意见》。各党委党组充分发挥党组织在业务工作中的政治引领、督促落实、监督保障作用,紧扣富裕活力幸福美丽新淳化奋斗目标,制定长运规划和年度计划。党员干部积极参加岗位建功、技能竞赛、巾帼建功等活动,比技能、比作风、比业绩,充分发挥党员在业务工作中的示范带头作用。县公安局坚持把机关党建和业务工作融合情况作为重要内容,调整党建考核分值在综合考评中的比重,强化党建考核结果运用,有力激发了全警的工作热情和动力。县人民检察院坚持“党建红”与“检察蓝”相融合,优化服务职责,充分发挥了检察职能。县财政局坚持党建和财政中心工作同频共振、双升互促,每周一学习、每月一部署、每季一述职,全力打造“学习型、服务型、高效型”模范机关。
能力提升求实效,让作风“实”起来,着力打造“作风过硬”的模范机关。以作风建设专项行动为契机,畅通12345政务服务便民热线和12380举报平台,受理群众各类投诉举报咨询事项412件,办结347件,办结率84.2%,群众满意率99.5%。全面开展能力提升“夜校+”782场、效能提升“大比武”113场、作风转变“擂台赛”92场、工作实绩“晒比评”132场,通过5项措施持续推进,“勤快严实精细廉”的作风已经成为淳化干部鲜明标识。深入推进“双报到·为民行”活动,全县67个机关企事业单位党组织和1100余名党员干部下沉社区报到,深入联系群众,参与社区治理,有效提升了服务能力和治理水平。全县各部门各单位通过模范机关创建,形成了“工作争先、服务争先、业绩争先”的机关浓厚氛围,打造了一批“推得出、叫得响、站排头”的模范机关,为加快县域经济社会发展提供了坚强保证。


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