在两新党建工作中,淳化县强化党组织书记抓党建工作主业意识,层层夯实责任,切实提升两新党建工作水平。
县委把两新党建作为“四位一体”基层党建的重要组成部分,同安排、同部署、同督促、同考核,先后4次召开县委常委会,研究解决问题,推动工作落实。同时,理顺了县两新工委管理体制和工作机制,在县工业园区设立了两新党建工委,在镇办(中心)设立了两新党建工作站。为每名县委常委确定了1个两新党建工作联系点,县委书记刘涛带头深入联系点,听取工作汇报,研究解决问题。在全省“四位一体”基层组织建设现场推进会后,县委组织全县14个镇办(中心)党(工)委书记、县委组织部及县两新工委干部,赴商洛市镇安县考察学习“四位一体”基层党建工作经验。7月13日,县委召开了“四位一体”基层党建工作现场推进会,观摩了两新党建工作示范点,并同镇办(中心)、县级有关部门签订了两新党建工作任务清单,夯实了工作责任。县委组织部按照每年不少于5万元,落实两新工委党建工作经费。在镇办(中心)、县级有关部门党(工)委书记牵头抓总,完善抓党建工作责任,建立了领导联系服务两新组织制度,52名科级领导干部包抓联系114个两新组织,主动深入两新组织宣讲党的路线方针政策、提供服务信息、列席重要会议、解决存在问题。两新党组织书记结合生产经营实际,提出了符合自身特点的党建活动载体,制定了新一轮“评星晋级、争创双强”活动创建措施,完善管理制度20多项,邀请业务主管部门开展党建、业务、安全等方面的培训32场次,全县上下形成了齐抓共管的党建工作格局。