“实现中华民族的伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键在人”这是习近平总书记在全国组织工作会议上提出的。那么，年轻一代到底该如何，才能成为新时代党和国家需要的栋梁之才呢？淳化组工干部又如何立足岗位，奉献基层，成就自我呢？无可厚非，就是要在“勤”字上下功夫。

    一是要“勤学”。年轻干部成长，就要走好学习之路。淳化组工干部立足于干部要成长就要抓好理论学习这门必修课,以“不忘初心 牢记使命”主题教育活动为契机，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平《关于“不忘初心 牢记使命”论述摘编》作为必修课，全面系统的学，深入思考的学。同时，吃透弄懂与组织工作相关的方针政策、法律法规，充实理论知识。通过勤学全面认识和理解理论知识，从而系统把控和掌握理论知识，进而不断提升理论修养，固思想之本。

    二是要“勤思”。俗话说的好“学而不思则罔”，思考能够改进方法、完善思维、提升思想。淳化组工干部在“轻年组工论坛”的平台上，提问答疑、交流业务,分享工作经验、传授业务知识、交流人生感悟。勤思能够加深对理论的理解，能够提升对理论的认识，能够加强对理论的把握，能够强化对理论的运用。勤思而常新，淳化组工干部通过勤思在加强理论修养的过程中不断获得新认知，取得新突破，跃上新台阶，从而不断提升理论修养的境界。

    二是要“勤干”。实践出真知。学好理论的一大重要意义就是能够更好地指导我们的实际工作。在举办“牢记初心使命  勇于担当作为”公文写作大赛上，重点考察组工干部的思想政治觉悟、政策理论素养、文字功底、知识储备及对淳化县情的把握，组工干部的公文写作学习热情得到极大提升。通过开展基层调研，年轻干部能获得书本上无法获取的处理问题、应对复杂局面的工作经验，能够提高统筹协调的能力，磨练我们的意志。

    九层之台，起于累土。年轻干部要成长就要深耕细作，一步一个脚印地去做好“三勤”，不驰于空想，不骛于虚声，将勤学、勤思、勤干落到实处。